ການແກ້ໄຂບັນຫາການຂາດແຄນແຮງງານ, ການປັບປຸງປະສິດທິພາບ, ແລະ ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດອຸປະກອນປັນຍາຈຳລອງ (AI) ເປັນຢ່າງດີເພື່ອປັບປຸງລະບົບການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸໃນສະຖາບັນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ

ຈາກເຄື່ອງເຮັດວຽກດ້ວຍຄລື່ນມີລີເມີເຕີທີ່ສາມາດຈັບສັນຍານການລົ້ມຂອງຜູ້ເຖົ້າໄດ້ຢ່າງຖືກຕ້ອງ ແລະ ສົ່ງຄຳເຕືອນລ່ວງໆ, ຈົນເຖິງຫຸ່ນຍົນດູແລຜູ້ເຖົ້າທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ການເດີນທາງກວດກາໃນເວລາກາງຄືນ ແລະ ການເດີນທາງກວດກາຕາມໝາຍເຫດ, ຈົນເຖິງອຸປະກອນ AI (ປັນຍາປະດິດ) ແລະ ລະບົບຈັດການດິຈິຕອນຕ່າງໆທີ່ເກັບຂໍ້ມູນສຸຂະພາບຂອງຜູ້ເຖົ້າຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃນທຸກຂະບວນການ ແລະ ປະການຄວາມສ່ຽງຂອງພະຍາດເຣື້ອງຮັງເຊື້ອລ່ວງໆ - ອຸປະກອນທີ່ມີຄວາມເປັນເອກະສານຫຼາຍຂຶ້ນກຳລັງເຂົ້າມາໃນສະຖາບັນດູແລຜູ້ເຖົ້າຢ່າງໄວວາ, ເຮັດໃຫ້ຮູບແບບການດູແລແບບດັ້ງເດີມ ແລະ ສະຖາບັນດູແລຜູ້ເຖົ້າປ່ຽນແປງ. ມັນບໍ່ພຽງແຕ່ກາຍເປັນເຄື່ອງມືສຳຄັນໃນການປ່ຽນແປງ ແລະ ຍົກລະດັບການດູແລຜູ້ເຖົ້າແບບອັດຈະລິຍະ, ແຕ່ຍັງຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນບັນຫາການຂາດແຄນແຮງງານໃນອຸດສາຫະກຳດູແລຜູ້ເຖົ້າໄດ້ຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.

　　ການປ່ຽນແປງເປັນເອກະສານຂອງສະຖາບັນດູແລຜູ້ເຖົ້າກຳລັງເລີ່ມເລີງຂຶ້ນ

ໃນເວລາຫຼາງມານີ້ ບ້ານດູແລຜູ້ສູງອາຍຸຊູນຊູ່ເຊີ່ນມາວ໌ ເຂດຫຼົງກາງ ໃນເມືອງເຊີ່ນເຈີນ ໄດ້ດຶງດູດຄວາມສົນໃຈຈາກອຸດສາຫະການເນື່ອງຈາກການປ່ຽນແປງຢ່າງເປັນປັນຍາທີ່ດີເດັ່ນ. ບ້ານດູແລຜູ້ສູງອາຍຸແຫ່ງນີ້ໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີເຊັ່ນ: ແສງເລເຊີ່ມິວເລີເມີເຕີເວີບ (millimeter wave radar), ເຂັມຂັດເຕັງທີ່ມີຄວາມເປັນປັນຍາ (intelligent bed belts) ແລະອຸປະກອນອື່ນໆ ເພື່ອຕິດຕາມສະຖານະການຂອງຜູ້ສູງອາຍຸ ເຊັ່ນ: ການຫັນຕົວ, ການລຸກຈາກເຕັງ, ການລົ້ມ ແລະອື່ນໆ ໂດຍບໍ່ຕ້ອງຮູ້ສຶກເຖິງການຕິດຕາມ ແລະຄຸ້ມຄອງຄວາມເປັນສ່ວນຕົວໄດ້ຢ່າງສົມບູນ. ເມື່ອເກີດຄວາມຜິດປົກກະຕິ ລະບົບຈະສົ່ງຂໍ້ມູນເຕືອນໄປຢ່າງໄວວາ; ໃຊ້ລະບົບ AI ເພື່ອຈັດລຽງຂໍ້ມູນສຸຂະພາບທັງໝົດຂອງຜູ້ສູງອາຍຸ ແລະຄາດຄະເນຄວາມສ່ຽງຂອງພະຍາດເຣື້ອງຍາວລ່າວໄດ້ກ່ອນເວລາ; ໂດຍອີງໃສ່ລະບົບ HarmonyOS ຂໍ້ມູນດ້ານການດຳເນີນງານທັງໝົດຂອງບ້ານດູແລ ລວມທັງການຈັດສັນບຸກຄະລາກອນ, ການບໍລິໂພກພະລັງງານ, ການເຄື່ອນໄຫວຂອງຜູ້ສູງອາຍຸ ແລະບັນທຶກການບໍລິການ ຈະຖືກສະຫຼຸບເຂົ້າດ້ວຍການວິເຄາະຢ່າງເປັນປັນຍາຈາກ AI ເພື່ອເຮັດໃຫ້ການຈັດສັນບຸກຄະລາກອນ, ການຄວບຄຸມການບໍລິໂພກພະລັງງານ, ການຈັດສັນວັດຖຸ ແລະການດຳເນີນງານຮັກສາສິ່ງແວດລ້ອມມີປະສິດທິພາບຫຼາງ. ສຸດທ້າຍ ຈຶ່ງບັນລຸເຖິງການμຕັດສິນໃຈດ້ານການດຳເນີນງານທີ່ມີຄວາມລະອຽດອ່ອນ ແລະມີເຫດຜົນທາງວິທະຍາສາດ ສຳລັບບ້ານດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ.

ຈິງແລ້ວ, ໃນບໍ່ດົນມານີ້ ການປ່ຽນແປງຢ່າງເປັນເອກະລາດຂອງສະຖາບັນການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ ໄດ້ກາຍເປັນແນວໂນ້ມຂອງອຸດສາຫະກຳ. ອຸປະກອນ AI, ສາມາດໃຊ້ຫຸ່ນຍົນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ, IoT ແລະ ອຸປະກອນອື່ນໆທີ່ມີຄວາມເປັນເອກະລາດ, ພ້ອມທັງລະບົບຈັດການດິຈິຕອນທີ່ສອດຄ່ອງ, ກຳລັງກາຍເປັນການຕັ້ງຄ່າມາດຕະຖານສຳລັບສະຖາບັນການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ, ແລະ ຖືກນຳໃຊ້ຢ່າງກວ້າງຂວາງໃນບ່ອນຕ່າງໆເຊັ່ນ: ການຕິດຕາມຄວາມປອດໄພໃນຊີວິດປະຈຳວັນ, ການຈັດການສຸຂະພາບແບບເຄື່ອນໄຫວ, ການບໍລິການຊີວິດທີ່ມີຄວາມເປັນເອກະລາດ, ແລະ ການດຳເນີນງານດິຈິຕອນຂອງສະຖາບັນ.

ເພີ່ມເຕີມ, ເນື່ອງຈາກຕົ້ນປີນີ້, ບໍລິສັດບໍລິການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸຈຳນວນຫຼາຍໄດ້ເປີດຕົວ IPO ໃນຕະຫຼາດຫຸ້ນຮ້ອງກົງ, ໂດຍມີແຜນຈະລົງທຶນເງິນທີ່ໄດ້ມາຈາກການເພີ່ມທຶນເຂົ້າໃນການສ້າງສານເວທີດິຈິຕອນ ແລະ ຄວາມເປັນເອກະລາດ.

ໃນເດືອນກຸມພາຂອງປີນີ້ ຈິນຊິນ ຄາງຢາງ ເຊິ່ງເປັນບໍລິສັດຊັ້ນນຳໃນອຸດສາຫະກຳບໍລິການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸໃນປະເທດຈີນ ໄດ້ຍື່ນຄຳຮ້ອງຂໍຈົດທະບຽນຫຸ້ນໃນຕະຫຼາດຫຸ້ນຮ໋ອງກົງ. ອີງຕາມປຶ້ມຊີ້ແນະສາທາລະນະຂອງບໍລິສັດ ບໍລິສັດກຳລັງສ่งເສີມການນຳໃຊ້ເວທີຈັດການສາງສົ່ງທີ່ຂັບເຄື່ອນດ້ວຍປັນຍາປະດິດສ້າງ (AI). ເວທີນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍໃຫ້ຄາດເດົາຄວາມຕ້ອງການຢ່າງເປັນເອກະລາດ ຈັດສັນສິນຄ້າໃນສາງຢ່າງໄດນາມິກ ແລະ ສົ່ງເສີມການຈັດຕັ້ງເຄືອຂ່າຍບໍລິການໃຫ້ມີປະສິດທິພາບ ແຕ່ຍັງຊ່ວຍເຕືອນລ່ວງໜ້າເຖິງຄວາມສ່ຽງຈາກຜູ້ສະໜອງອີກດ້ວຍ. ນອກຈາກນີ້ ເວທີດັ່ງກ່າວຍັງຄອບຄຸມຂະບວນການຈັດຊື້ອັດຕະໂນມັດສຳລັບການບໍາລຸງຮັກສາ ຊ່ວຍແກ້ໄຂ ແລະ ດຳເນີນງານປະຈຳວັນ. ບໍລິສັດມີແຜນນຳເອົາເງິນຈຳນວນໜຶ່ງທີ່ໄດ້ມາຈາກການຈົດທະບຽນຫຸ້ນຄັ້ງນີ້ໄປປັບປຸງລະບົບຂໍ້ມູນທີ່ມີຢູ່ແລ້ວ ແລະ ເວທີດິຈິຕອນ ສ້າງລະບົບດຳເນີນງານອັດຕະໂນມັດ ເພື່ອສະໜັບສະໜູນການຈັດການທຸລະກິດ ແລະ ການປະດິດສ້າງໃໝ່ຜ່ານການປຸງແຕ່ງຂໍ້ມູນອັດຕະໂນມັດ ແລະ ຊ່ວຍກຳນົດຄວາມສ່ຽງດ້ານຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບສຳລັບລູກຄ້າຜູ້ສູງອາຍຸ.

ໃນຕອນທ້າຍຂອງເດືອນພຶດສະພາ ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດ້ານສາທາລະນະສຸກ ແລະ ການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ Puxiang Health ກໍໄດ້ສົ່ງເອກະສານຄຳແນະນຳການຈົດທະບຽນຫຸ້ນໄປຍັງຕະຫຼາດຫຸ້ນຮ້ອງກົງ ເຊິ່ງເປີດເຜີຍວ່າບໍລິສັດມີແຜນນຳເງິນທີ່ໄດ້ມາຈາກການອອກຫຸ້ນໄປສ້າງລະບົບເວທີດິຈິຕອນທີ່ຂັບເຄື່ອນດ້ວຍປັນຍາປະດິດສ້າງ (AI) ແລະ ອັລກົຣິດີມ ເພື່ອປັບປຸງຮູບແບບການຈັດການສຸຂະພາບຢ່າງຖືກຕ້ອງ ແລະ ປັບປຸງປະສິດທິພາບການດຳເນີນງານໂດຍລວມ ແລະ ລະດັບການμຕັດສິນໃຈ. ມີການລາຍງານວ່າ ເວທີດັ່ງກ່າວຈະປະກອບດ້ວຍຂໍ້ມູນຫຼາຍມິຕິ ເຊັ່ນ: ບັນທຶກການໃຊ້ຢາ ຕົວຊີ້ວັດການປະຕິບັດການກວດສຸຂະພາບ ແລະ ຄວາມຖີ່ຂອງການໄປຫາໝໍ ເພື່ອສ້າງຮູບແບບອັລກົຣິດີມທີ່ຄາດຄະເນຄວາມສ່ຽງຂອງພະຍາດເລື້ອນຮັງ ແລະ ສ້າງລະບົບການຈັດການສຸຂະພາບທີ່ຄົບວົງຈອນ ລວມທັງການປ້ອງກັນພະຍາດ ການກວດຫາພະຍາດໃນເບື້ອງຕົ້ນ ການແຊກແຊງໃນການວິນິດໄສ ແລະ ການຮັກສາ ການປັບປຸງໃນຂະນະຟື້ນຕົວ ແລະ ການຊີ້ນຳໃຫ້ໄປຮັບບໍລິການທາງການແພດ. ໃນເວລາດຽວກັນ ບໍລິສັດຍັງມີແຜນສ້າງສູນຂໍ້ມູນທີ່ເປັນເອກະລາດເພື່ອສະໜັບສະໜູນການດຳເນີນງານ ແລະ ການຄວບຄຸມທີ່ມີຄວາມລະອຽດສູງຂອງສະຖາບັນ.

ດ້ວຍການເຂົ້າສູ່ວັຽນອາຍຸທີ່ເພີ່ມຂື້ນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ ການຂາດແຄນບຸກຄະລາກອນດ້ານການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸແບບດັ້ງເດີມ ແລະ ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ເພີ່ມຂື້ນ ພ້ອມດ້ວຍຄວາມຕ້ອງການດ້ານການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸທີ່ຫຼາກຫຼາຍຂື້ນເລື້ອຍໆ ຮູບແບບການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸແບບດັ້ງເດີມຈຶ່ງຖືກບັງຄັບໃຫ້ປັບປຸງ ແລະ ອັບເກຣດ. ອຸປະກອນອັດຈະລິຍະທາງດ້ານເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ສາມາດເຮັດໃຫ້ການດຳເນີນງານຂອງສະຖາບັນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸມີປະສິດທິພາບຫຼາກຫຼາຍຂື້ນ ແລະ ຂະຫຍາຍການສະໜອງບໍລິການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸໄດ້ດີຂື້ນ ເຊິ່ງຈະຊ່ວຍເຮັດໃຫ້ເສດຖະກິດສີຂາວເຕີບໂຕຢ່າງມີປະສິດທິພາບ. ທ່ານລີ ເຈີ່ມິ່ງ ຜູ້ອຳນວຍການຝ່າຍການຕະຫຼາດຂອງບໍລິສັດຮາງຈູ້ ເອີ້ກຊູນ ເຕັກໂນໂລຊີ ໄດ້ກ່າວ. ເປັນຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດ້ານວິທີທາງດິຈິຕອນ ແລະ ອັດຈະລິຍະສຳລັບການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ ສາມາດນຳໃຊ້ເວທີ IoT ດ້ານການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸທີ່ພັດທະນາດ້ວຍຕົວເອງ ເຊິ່ງສາມາດເຂົ້າກັນໄດ້ກັບອຸປະກອນອັດຈະລິຍະຫຼາຍກວ່າ 1,000 ແຫ່ງ ແລະ ໄດ້ໃຫ້ບໍລິການແກ່ສະຖາບັນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸຫຼາຍກວ່າ 3,000 ແຫ່ງ.

　　AI ເຮັດໃຫ້ປະສິດທິພາບດ້ານການດຳເນີນງານດີຂື້ນ

ການໃຊ້ປັນຍາປະດິດສ້າງ (AI) ເພື່ອສະເໜີອຳນາດໃຫ້ການດຳເນີນງານຂອງສະຖາບັນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍຫຼຸດຄ່າໃຊ້ຈ່າຍດ້ານແຮງງານ ແລະ ປັບປຸງປະສິດທິພາບການຈັດການໂດຍລວມເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງຊ່ວຍປ້ອງກັນຄວາມເສີ່ຍງດ້ານຄວາມປອດໄພຢ່າງທັນເວລາ, ຫຼຸດບັນຫາຂໍ້ຂັດແຍ້ງ ແລະ ຄຳຮ້ອງທຸກດ້ານການບໍລິການ, ແລະ ສະເໜີການດູແລດ້ານອາລົມທີ່ເປັນສ່ວນຕົວ ແລະ ເປົ້າໝາຍຢ່າງເປັນພິເສດສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸ.

ໃນບໍ່ດົນມານີ້ ເມືອງຮູໂຈວ ໃນແຂວງເຈີຮູ ໄດ້ພັດທະນາຮູບແບບການຕິດຕາມ ແລະ ການຄຸມຄວບຄຸມດ້ານການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸທີ່ອີງໃສ່ AI ໂດຍໃຊ້ຮູບແບບ "ເຕັ້ນໜຶ່ງຕູ້ໜຶ່ງລະຫັດ" ເຊິ່ງໄດ້ກາຍເປັນຕົວຢ່າງທີ່ສຳຄັນໃນການແກ້ໄຂບັນຫາການຄຸມຄວບຄຸມສະຖາບັນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ ແລະ ສົ່ງເສີມການພັດທະນາທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງຂອງການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸທີ່ເປີດກວ້າງສຳລັບທຸກຄົນ.

ອີງຕາມການວິເຄາະດ້ວຍປັນຍາປະດິດສ້າງ (AI) ຂອງອັດຕາການໃຊ້ບ່ອນເຕັ້ນ, ແຮງງານຂອງພະນັກງານພະຍາບານ ແລະ ຂໍ້ມູນອື່ນໆ, ເມືອງຮູໂຈວໄດ້ສ້າງລະບົບສຸກສານດິຈິຕອນທີ່ມີປະສິດທິພາບສູງ ເຊິ່ງສາມາດທຳนายຄວາມຕ້ອງການການຈັດຫາບ່ອນເຕັ້ນ, ອົງປະກອບການຈັດຕັ້ງບຸກຄະລາກອນໃຫ້ມີປະສິດທິພາບ, ຊ່ວຍຜູ້ຈັດການໃນການຕັດສິນໃຈຢ່າງວິທະຍາສາດ, ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນຕົ້ນທຶນ ແລະ ເພີ່ມປະສິດທິພາບ. ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ: ໂຮງໝໍດູແລທົງເລີ ໃນເຂດອູ່ຊິງ, ໂຮງໝໍນີ້ໃຊ້ອຸປະກອນ IoT ເພື່ອການຕິດຕາມແບບທັນທີທັນໃດ ແທນທີ່ຈະໃຊ້ການປະເມີນຜ່ານການເດີນທາງກວດກາແບບດັ້ງເດີມ, ເຊິ່ງຊ່ວຍປະຢັດຕົ້ນທຶນການຈັດການໄດ້ປະມານ 100,000 ຢວນຕໍ່ປີ; ໃນເວລາດຽວກັນ, ທັງໝົດຂອງຂະບວນການບໍລິການພະຍາບານສາມາດຕິດຕາມໄດ້, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ການຈັດການພາຍໃນຂອງສະຖາບັນມີຄວາມມາດຕະຖານຫຼາຍຂຶ້ນ.

Chunxuanmao ໄດ້ມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງເລິກເຊິ່ງໃນອຸດສາຫະກຳການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸມາເປັນເວລາຫຼາຍກວ່າສິບປີ. ກ່ອນໜ້ານີ້, ອາພາດເມັ້ນສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸຂອງ Chunxuanmao (Beijing Beiyuan) ໄດ້ປະເຊີນບັນຫາດ້ານການຈັດການ: ພະນັກງານດູແລຕ້ອງໃຊ້ເວລາເຖິງ 30% ໃນການບັນທຶກຂໍ້ມູນຕ່າງໆລົງໃນບັນທຶກເປັບເປື້ອຍດ້ວຍມື, ແລະ ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍດ້ານແຮງງານກໍຍັງຄົງສູງຢູ່ເປັນເວລາດົນ. ຫຼັງຈາກນຳເຂົ້າລະບົບດູແລຜູ້ສູງອາຍຸແບບອັດຈະລິຍະ, ພະນັກງານດູແລສາມາດປ້ອນຂໍ້ມູນການບໍລິການທັງໝົດໄດ້ຢ່າງໄວວາໂດຍໃຊ້ອຸປະກອນມືຖືທີ່ເຄື່ອນຍ້າຍໄດ້, ເຮັດໃຫ້ປະສິດທິພາບການເຮັດວຽກເພີ່ມຂຶ້ນ 40% ແລະ ລົດຕ່ຳຄ່າໃຊ້ຈ່າຍດ້ານແຮງງານທັງໝົດລົງ 15%.

ໃນປັດຈຸບັນ ໂຣບົດດ້ານການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກອັດຈະລິຍະພາບ ກຳລັງເຂົ້າມາໃນສະຖາບັນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸຕ່າງໆຢ່າງຄ່ອຍເປັນຄ່ອຍໄປ ແລະ ເພີ່ມຄວາມສຳຄັນຂື້ນເລື້ອຍໆໃນການບໍລິການດ້ານການດຳເນີນງານ. ນາງຢູ່ ລັນ ຜູ້ຈັດການທົ່ວໄປຊ່ວຍຂອງບໍລິສັດເຊັນລິກາງ ເຕັກໂນໂລຢີ (ປັກກິ່ງ) ຈຳກັດ ໄດ້ເປີດເຜີຍວ່າ ໂຣບົດດ້ານການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ “ເຊີ້ຫຼີ” ທີ່ຜະລິດໂດຍບໍລິສັດນີ້ ສາມາດເຊື່ອມຕໍ່ເຂົ້າກັບບໍລິບົດການປະຈຳວັນຂອງສະຖາບັນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸໄດ້ຢ່າງເລິກເຊິ່ງ. ມັນບໍ່ພຽງແຕ່ສາມາດໃຫ້ບໍລິການພື້ນຖານເຊັ່ນ: ຕ້ອນຮັບແລະຊີ້ແນະເສ้นທາງເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງຊ່ວຍເຈົ້າໜ້າທີ່ສັງຄົມໃນການຈັດກິດຈະກຳດ້ານວັດທະນະທຳ ແລະ ການບັນເທີງຕ່າງໆສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸອີກດ້ວຍ, ພ້ອມທັງສະໜັບສະໜູນການຈັດຕັ້ງການນັດໝາຍທີ່ສ່ວນຫຼັງ. ພະນັກງານສາມາດຕັ້ງເວລາລ່ວງໆໄດ້, ວາງແຜນໃຫ້ໂຣບົດໄປຊອກຫາຜູ້ສູງອາຍຸດ້ວຍຕົວເອງ, ພົວພັນກັບເຂົາເຈົ້າເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນຄວາມເບື່ອໆ, ແລະ ສົ່ງຄຳທັກທາຍໃນວັນພັກ.

ລາຍງານເວົ້າວ່າ ສິ່ງທີ່ເອີ້ນວ່າ "Xiaoli" ແມ່ນຫຸ່ນຍົນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ ທີ່ປະກອບດ້ວຍຄວາມສາມາດຕ່າງໆ ເຊັ່ນ: ການຕິດຕາມສຸຂະພາບ, ການຈົດຈໍາສາສະໜາການແພດຈີນດັ້ງເດີມ, ການປຶກສາແພດຜ່ານວີດີໂອ, ແລະ ການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານການແພດ; ມັນສາມາດຕອບສະຫນອງການສື່ສານດ້ວຍສຽງ, ແລະ ຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ສູງອາຍຸຈັດການສຸຂະພາບປະຈຳວັນຂອງເຂົາເຈົ້າ. ມັນບໍ່ພຽງແຕ່ສາມາດທັກສະຜູ້ສູງອາຍຸຢ່າງເປັນທຳມະຊາດ ແລະ ມີສາມາດໃນການສົນທະນາປະຈຳວັນໄດ້ຢ່າງລຽບງ່າຍ, ແຕ່ຍັງເຂົ້າໃຈຄວາມຕ້ອງການຕ່າງໆ ໃນຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າໄດ້ຢ່າງຖືກຕ້ອງ, ເຮັດໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮູ້ສຶກເຖິງຄວາມເປັນມິດທີ່ອົບອຸ່ນ. ນອກຈາກນີ້, ມັນຍັງປະກອບດ້ວຍຊັບພະຍາກອນດ້ານຮູບເງົາ ແລະ ໂທລະທັດທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ, ແລະ ມີຄວາມສາມາດທີ່ເປັນປະໂຫຍດຕ່າງໆ ເຊັ່ນ: ການຕິດຕາມຈາກໄກ, ການໂທຫາໃນເວລາເກີດເຫດສຸກເສີນ, ແລະ ການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານຊີວິດປະຈຳວັນ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມສົມດຸນລະຫວ່າງການບັນເທີງ ແລະ ຄວາມປອດໄພ.

ເມື່ອຫຸ່ນຍົນສັງເກດເຫັນຜູ້ສູງອາຍຸລົ້ມ, ຖ້າຜູ້ສູງອາຍຸບໍ່ຕອບສະຫນອງຄຳຖາມວ່າ 'ຕ້ອງການຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອຫຼືບໍ່' ໃນເວລາ 10 ວິນາທີ, ຫຸ່ນຍົນຈະໂທຫາເບີໂທລະສັບສຳຮອງສຳລັບເຫດສຸກເສີນອັດຕະໂນມັດເພື່ອສົ່ງສັນຍານເຕືອນ, ເຊິ່ງຊ່ວຍປັບປຸງປະສິດທິພາບໃນການຕອບສະຫນອງແລະຈັດການເຫດສຸກເສີນຂອງສະຖານທີ່ດູແລຜູ້ສູງອາຍຸຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ," ທ່ານຢູ່ ລັນ ໄດ້ກ່າວ.

　　ຄວາມສາມາດໃນການປັບຕົວຂອງຜະລິດຕະພັນແມ່ນປັດໄຈສຳຄັນທີ່ສຸດຕໍ່ການນຳໃຊ້.

ອຸປະກອນອັດຈະລິຍະທີ່ແຕກຕ່າງກັນກຳລັງເຂົ້າສູ່ສະຖານທີ່ດູແລຜູ້ສູງອາຍຸຢ່າງໄວວາ, ເພື່ອບັນລຸການປັບປຸງຄຸນນະພາບ ແລະ ປະສິດທິພາບໃນດ້ານການດູແລປະຈຳວັນ, ການກວດສອບຄວາມປອດໄພ, ການຈັດການສຸຂະພາບ ແລະ ດ້ານອື່ນໆ, ແລະ ໄດ້ກາຍເປັນເຄື່ອງມືທີ່ສຳຄັນໃນການສ่งເສີມການປ່ຽນແປງ ແລະ ຍົກລະດັບການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸແບບອັດຈະລິຍະ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຜູ້ທີ່ເຂົ້າໃຈເລື່ອງນີ້ໃນອຸດສາຫະກຳບາງຄົນເຫັນວ່າ ຄວາມສາມາດຂອງຜະລິດຕະພັນດູແລຜູ້ສູງອາຍຸແບບອັດຈະລິຍະໃນການນຳໃຊ້ຢ່າງເລິກເຊິ່ງໃນສະຖານທີ່ດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ ຂຶ້ນກັບລະດັບຄວາມສາມາດໃນການປັບຕົວຕໍ່ຄວາມເຖົ້າ.

ຕາມທັດສະນະຂອງ ຍູ ລັນ ເຄື່ອງຈັກດູແລຜູ້ສູງອາຍຸທີ່ມີປັນຍາປະດິດ ແມ່ນເປັນຜະລິດຕະພັນທີ່ຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການຂອງຍຸກສະໄໝ ແລະ ໄດ້ຖືກປ່ຽນຈາກຄວາມຄິດເປັນຜະລິດຕະພັນ ເຂົ້າສູ່ຂະບວນການນຳໃຊ້ຈິງໃນຊີວິດຈິງ. ໃນຂະບວນການນີ້ ການພັດທະນາເຕັກໂນໂລຢີ AI, ຄວາມສົມບູນຂອງຫຼາຍສາຂາ, ຄວາມເໝາະສົມຕໍ່ສະຖານະການຕ່າງໆ ແລະ ປະສົບການກ່ຽວກັບການເຖົ້າ ໄດ້ກາຍເປັນປັດໄຈສຳຄັນຕໍ່ການນຳເອົາຜະລິດຕະພັນໄປໃຊ້ຈິງ. ນາງໄດ້ເວົ້າວ່າ ເຄື່ອງຈັກດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ "ເຊີ້ວລີ້" ອີງໃສ່ຖານຂໍ້ມູນທີ່ເຮັດຂຶ້ນເອງເພື່ອເປັນມິດຕໍ່ຜູ້ເຖົ້າ, ຮູບແບບເຕັກໂນໂລຢີໃນສາຂາທີ່ເປັນເອກະລັກ, ເຄື່ອງຈັກທີ່ມີປັນຍາປະດິດ, ແລະ ເຕັກໂນໂລຢີຫຼັກເຊັ່ນ: ການຕິດຕາມສຸຂະພາບ ແລະ ການກວດຈັບການລົ້ມ, ແລະ ຍັງຄົງປັບປຸງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຕາມຄວາມຕ້ອງການຈິງ ແລະ ສະຖານະການການນຳໃຊ້ຂອງຜູ້ເຖົ້າ. ໃນເວລາທີ່ໃຫ້ຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອເພື່ອຍົກສູງຄຸນນະພາບຂອງຊີວິດການດູແລທີ່ບ້ານສຳລັບຜູ້ເຖົ້າ, ມັນຍັງຊ່ວຍຫຼຸດຄວາມກົດດັນດ້ານການບໍລິການຕໍ່ສະຖາບັນດູແລຜູ້ເຖົ້າອີກດ້ວຍ.

ໃນປັດຈຸບັນ, ອຸດສາຫະກຳການດູແລຜູ້ສູງອາຍຸຢ່າງເປັນປະຈັກສະຕິຍັງຢູ່ໃນຂະບວນການເລີ່ມຕົ້ນ, ແລະ ມີບັນຫາຫຼາຍຢ່າງທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການປັບປຸງແລະຍົກສູງຢ່າງເລີງດ່ວນ. ຈຸດສຳຄັນທີ່ສຸດແມ່ນການບໍ່ສອດຄ່ອງກັນລະຫວ່າງອຸປະทานແລະຄວາມຕ້ອງການ. ລີ ເຈີ່ມິ່ງ ໄດ້ກ່າວວ່າ: "ໃນດ້ານຜູ້ໃຊ້, ພະນັກງານດູແລຈຳນວນຫຼາຍມີຄວາມຕ້ານທານຕໍ່ຜະລິດຕະພັນເປັນປະຈັກສະຕິ ແລະ ບໍ່ທັນມີທັກສະໃນການດຳເນີນງານ ແລະ ໃຊ້ງານຕາມມາດຕະຖານ; ໃນດ້ານຜູ້ສະເໜີ, ບໍລິສັດຈຳນວນຫຼາຍມີການອອກແບບການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ພັດທະນາທີ່ອີງໃສ່ຄວາມຄິດທີ່ເປັນເອກະລາດ ແລະ ບໍ່ໄດ້ສຶກສາຢ່າງເລິກເຊິ່ງເຖິງສະຖານະການຈິງທີ່ເກີດຂື້ນໃນບ້ານດູແລຜູ້ສູງອາຍຸ. ສະນັ້ນ, ຜະລິດຕະພັນຂອງເຂົາເຈົ້າອາດຈະເບິ່ງທັນສະໄໝ ແຕ່ບໍ່ສາມາດແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ເກີດຂື້ນຈິງໃນບ້ານດູແລຜູ້ສູງອາຍຸໄດ້. ອຸປະກອນເປັນປະຈັກສະຕິບາງຊິ້ນຍັງມີບັນຫາເຊັ່ນ: ການເຕືອນເກີດຂື້ນບໍ່ເປັນປົກກະຕິ ແລະ ການເຕືອນທີ່ບໍ່ຖືກຕ້ອງ (false alarms), ແລະ ການຈັດການເຫຼົ່ານີ້ເປັນປະຈຳກໍເຮັດໃຫ້ພາລະບັນທຸກງານເພີ່ມຂື້ນ. ດັ່ງນັ້ນ, ຍັງມີທີ່ຫວ່າງຫຼາຍໃນການປັບປຸງຄວາມເໝາະສົມຂອງຜະລິດຕະພັນ ແລະ ການນຳເຂົ້າໃຊ້ງານໃນທີ່ຕັ້ງຈິງ."